Proceso de selección para las oposiciones a Policía Local de Viladecans
La seguridad ciudadana es una prioridad para el Ayuntamiento de Viladecans. En su compromiso por reforzar la plantilla de la Policía Local, ha lanzado una convocatoria histórica que ha atraído a 344 aspirantes.
Este proceso selectivo, diseñado para ser riguroso y justo, busca cubrir siete plazas de agente, ofreciendo a los candidatos una oportunidad única para formar parte del cuerpo policial municipal.
El examen inicial para las oposiciones a Policía Local de Viladecans
El primer paso del proceso de selección tuvo lugar el 11 de junio de 2024, cuando 344 personas se presentaron al examen inicial en el edificio Cubic.
Este examen de conocimientos abarcaba cultura general y actualidad social, cultural y política, con un total de 60 preguntas. Además, aquellos candidatos sin acreditación de nivel de catalán debían pasar una prueba adicional de nivel B2.
Requisitos para los aspirantes a Policía Local de Viladecans
Para poder participar en el proceso, los aspirantes debían cumplir con ciertos requisitos básicos, entre los que se incluyen:
- Nacionalidad española.
- Título de bachillerato, técnico o equivalente.
- Nivel mínimo de catalán B2.
- Permiso de conducir.
Pruebas físicas y psicotécnicas de los aspirantes a Policía Local de Viladecans
Aquellos que obtengan las 150 mejores puntuaciones en el examen inicial pasarán a la siguiente fase, que consiste en una prueba física. Posteriormente, los aspirantes enfrentarán una evaluación psicotécnica y una entrevista competencial, diseñada para evaluar sus habilidades y aptitudes para el puesto.
Fase de concurso y revisión médica
Los candidatos que superen todas las fases previas llegarán a la fase de concurso, en la que se valorarán sus méritos según las bases de la convocatoria. Finalmente, los siete mejores candidatos deberán pasar una revisión médica antes de ser seleccionados definitivamente.
Promoción de la igualdad de género en la Policía Local de Viladecans
Reserva de plazas para mujeres en la Policía Local de Viladecans
El Ayuntamiento de Viladecans ha establecido un criterio de preferencia para fomentar la igualdad de género en su cuerpo policial. La convocatoria prevé la reserva de al menos dos plazas para mujeres, siempre que sus puntuaciones no sean inferiores en más del 15% respecto a los candidatos masculinos.
Objetivo de la feminización del cuerpo policial de Viladecans
Esta medida tiene como objetivo promover la igualdad laboral y contribuir a la feminización de la Policía Local de Viladecans, alineándose con la normativa vigente. La inclusión de mujeres en el cuerpo no solo diversifica el equipo, sino que también enriquece la capacidad de respuesta ante las diversas necesidades de la comunidad.
Formación y prácticas del cuerpo policial de Viladecans
Los candidatos seleccionados se incorporarán al cuerpo policial de Viladecans y, antes de asumir sus funciones plenamente, deberán completar un curso de formación básica en el Instituto de Seguridad Pública de Cataluña. Tras la formación teórica, realizarán un periodo de prácticas de doce meses, durante el cual serán evaluados para asegurar su aptitud y competencia para el puesto.
Preguntas Frecuentes sobre
El proceso selectivo atrajo a 344 aspirantes, la cifra más alta en la historia del cuerpo policial de Viladecans.
Los aspirantes deben tener nacionalidad española, título de bachillerato o equivalente, nivel de catalán B2 y permiso de conducir.
El proceso consta de cuatro ejercicios: examen de conocimientos, prueba física, evaluación psicotécnica y entrevista competencial, además de una fase de concurso y revisión médica.
La convocatoria prevé la reserva de al menos dos plazas para mujeres, promoviendo la igualdad de género en el cuerpo policial.
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